|
Результаты опроса
-
Взяточничество |
0 (%) |
Подношение подарков работникам (должностным лицам) |
0 (%) |
Использование должностного положения в личных, корыстных интересах |
0 (%) |
Использование государственных, муниципальных средств в личных целях |
0 (%) |
Другое |
0 (%) |
-
Отсутствует |
0 (%) |
Коррупции стало меньше |
0 (%) |
Коррупции стало больше |
0 (%) |
-
-
Нет |
0 (%) |
Да, пришлось давать взятку |
0 (%) |
-
Взятка была мне "не по карману" |
0 (%) |
Я принципиально не даю взятки |
0 (%) |
Мою проблему можно решить другими путями, без взятки |
0 (%) |
Испугался (ась) уголовной ответственности |
0 (%) |
Не возникло предпосылок для дачи взятки |
0 (%) |
-
Да, решился |
0 (%) |
Решился, но частично или это заняло более длительное время |
0 (%) |
Нет, не решился |
0 (%) |
-
Отсутствие времени или возможностей для решения проблемы законным путем |
0 (%) |
Желание добиться благосклонности или более качественной работы со стороны работников учреждения |
0 (%) |
Устал от проволочек со стороны работников (он сам вымогал взятку) |
0 (%) |
Потому что все дают взятку, так принято |
0 (%) |
Другое |
0 (%) |
-
-
Я лично |
0 (%) |
Работник (должностное лицо) учреждения |
0 (%) |
-
Низкие заработные платы работников бюджетной сферы |
0 (%) |
Низкий уровень культуры у населения |
0 (%) |
Недостаточно строгий контроль за действиями работников, их доходами и расходами |
0 (%) |
Национальные традиции, менталитет |
0 (%) |
Неразвитая экономика |
0 (%) |
Неразвитость гражданского общества |
0 (%) |
Отсутствие общественного контроля |
0 (%) |
Несовершенство судебной системы |
0 (%) |
Неадекватность наказания за факты коррупции |
0 (%) |
-
Да, я хорошо с ними знаком |
0 (%) |
Нет, я не имею никакой информации |
0 (%) |
-
-
Проводить агитационную работу с населением по формированию нетерпимости к проявлениям коррупции |
0 (%) |
Повысить правовую грамотность населения |
0 (%) |
Ужесточить законодательство по борьбе с коррупцией |
0 (%) |
Повысить эффективность деятельности правоохранительных органов по борьбе с коррупционерами |
0 (%) |
Шире освещать антикоррупционную деятельность в средствах массовой информации |
0 (%) |
Жестко контролировать распределение и расход бюджетных средств |
0 (%) |
Обеспечить открытость принятия решений властями на размещение заказов и оказание услуг |
0 (%) |
Обеспечить доступный и простой механизм судебного обжалования решений должностного лица |
0 (%) |
Повысить зарплату всем чиновникам |
0 (%) |
Повысить зарплату чиновникам низшего звена |
0 (%) |
Проведение независимой экспертизы законопроектов, законов, на предмет их коррупциногенности |
0 (%) |
Отслеживать имущественное положения должностных лиц, расходы официально получаемым доходам |
0 (%) |
Установить постоянный ведомственного контроль за соблюдением чиновниками запретов и ограничений |
0 (%) |
-
Судебные дела против взяточников и коррупционеров |
0 (%) |
Снятие с должности, увольнение должностного лица, уличенного в коррупции |
0 (%) |
Принятие законодательных актов, направленных на борьбу с коррупцией |
0 (%) |
Антикоррупционная пропаганда в СМИ |
0 (%) |
Учреждение специального органа, нацеленного на борьбу с коррупцией |
0 (%) |
-
Да, оказывает |
0 (%) |
Нет, не оказывает |
0 (%) |
Оказывает незначительное влияние |
0 (%) |
-
Мужской |
0 (%) |
Женский |
0 (%) |
-
18-29 лет |
0 (%) |
30-49 лет |
0 (%) |
50-59 лет |
0 (%) |
60 лет и старше |
0 (%) |
-
Неполное среднее |
0 (%) |
Среднее (школа, ПТУ) |
0 (%) |
Среднее специальное (техникум) |
0 (%) |
Незаконченное высшее |
0 (%) |
Высшее |
0 (%) |
-
Учащийся |
0 (%) |
Рабочий |
0 (%) |
Служащий |
0 (%) |
Безработный |
0 (%) |
Пенсионер |
0 (%) |
Поделиться сылкой в соц. сетях:
|
|